Adriaan Scheper
Senior Backoffice Consultant
Loonmutaties |
oktober 2022 |
|||
| cao | verhoging | loonbestanddeel | per | aandachtspunt |
| Glastuinbouw | 2,50% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | AVV besluit |
| Groenten- en fruitverwerkende industrie | 2,25% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | Besluit |
| Groenvoederdrogerijen | 2,50% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | Besluit |
| Vlakglas- glasbewerkings- en glazeniersbedrijf | 1,00% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | AVV besluit |
| Zelfstandige drogistereijen | 2,50% | loonschalen, schaaldeel van bovenschaalse lonen | 1-10-2022 | AAV besluit |
| Principeakkoorden cao | verhoging | loonbestanddeel | per | aandachtspunt |
| Reprografisch bedrijf | €75,00 bruto per maand | Feitelijk salaris | 1-9-2022 | Principe akkoord |
| Huisarts in dienst bij een huisarts | 2,50% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | Principe akkoord |
| Schoentechniek | 0,50% | Feitelijk salaris | 1-10-2022 | Principe akkoord |
| Uitkeringen/bonussen | oktober 2022 | ||
| Principeakkoorden cao | uitkering/bonus | per | aandachtspunt |
| Energie en Netwerkbedrijven | De medewerkers die op 1 oktober 2022 in dienst zijn ontvangen een éénmalige uitkering van € 1.250,00. (o.b.v. fulltime dienstverband) | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
| Nederlandse Orkesten | Ter compensatie krijgt de werknemer welke in 2021 in dienst was een éénmalige uitkering van 2% over het ontvangen bruto jaarsalaris van 2021 | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
| Nederlandse Orkesten | Ter compensatie krijgt de werknemer welke in 2022 in dienst was een éénmalige uitkering van 3% over het ontvangen bruto jaarsalaris van 2022 | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
| Slagersbedrijf | Er geldt een éénmalige uitkering van € 220,00 bruto op fulltime basis. Het bedrag wordt naar rato bepaald over de periode 1 maart 2022 tot 1 juni 2022 waarin de werknemer in dienst is geweest. | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
| Textielverzorging | De werknemer die op 01 oktober 2022 minstens 6 maanden een arbeidsovereenkomst heeft ontvangt een éénmalige herfstgratificatie (naar rato van het dienstverband) | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
| Waterbouw | De werknemers ontvangen een éénmalige uitkering van € 150,00 | 1 oktober 2022 | Deze bonus is ook van toepassing op flexkrachten |
Overige nieuwsberichten
cao Kraamzorg definitief per 14 juli 2022
De nieuwe cao krijgt een looptijd vanaf 01 januari 2022 t/m 30 juni 2023. Het salaris wordt met terugwerkendekracht vanaf 1 maart 2022 verhoogd met 3%.
cao Golfbranche definitief per 20 juli 2022
De CAO heeft een looptijd van 1 januari 2022 tot en met 31 december 2023. De feitelijke salarissen en de schalen worden met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2022 verhoogd met 4 procent. Organisaties die in 2022 al een loonsverhoging hebben gegeven mogen deze verrekenen met deze verhoging.
Gedifferentieerde premies WGA en Ziektewet 2023 bekend
De voorliggende nota geeft een uitgebreide toelichting op de parameters, die aan de vaststelling van de gedifferentieerde WGA- en Ziektewetpremie voor publiek verzekerde werkgevers ten grondslag liggen. De parameters, waaronder het gemiddelde premiepercentage, zijn vastgesteld in het Besluit gedifferentieerde premie Werkhervattingskas 2023 dat op 1 september 2022 is gepubliceerd.
Bron: caonet